在争当全省建设“重要窗口”排头兵的奋斗中书写青春、体现担当、彰显作为!余杭召开全区年轻干部座谈会
党中央对年轻干部成长高度重视,习近平总书记曾在全国组织工作会议上强调,实现中华民族伟大复兴,坚持和发展中国特色社会主义,关键在党,关键在人,归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。
省市委也高度重视优秀年轻干部的培养选拔工作,省委书记袁家军,省委常委、市委书记周江勇分别在省委党校2020年秋季学期开学典礼和全市年轻干部座谈会上,就年轻干部成长提出希望和要求。
今天下午,余杭召开年轻干部座谈会。市委常委、区委书记张振丰在会上勉励广大年轻干部,要不忘初心、牢记使命,以成事者的视野、领跑者的姿态、创新者的闯劲、实干者的作为,切实把肩负的责任履行好、把新时期好干部的形象树立好,为全力争当全省建设“重要窗口”排头兵作出新的更大贡献。区委常委、组织部长朱红丹主持。
会上,6名“83后”区管干部代表和4名“菁航计划”培训班学员代表结合各自工作经历,畅谈所思、所想、所感、所悟,充分展示了余杭年轻干部朝气蓬勃、奋发进取的良好精神面貌。大家纷纷表示,将倍加珍惜来之不易的干事创业历史机遇,心怀感激、胸怀感恩,抓住机遇、开拓创新,为余杭高质量发展作出更大贡献。
市委常委、区委书记张振丰在会上讲话
张振丰指出,培养选拔优秀年轻干部,是党和国家事业发展的百年大计,是争当建设“重要窗口”排头兵的现实需要,是加强干部队伍建设的必然要求。区委将全力为年轻干部的成长搭建好平台,也希望大家戒骄戒躁、扬长克短,让奋斗成为青春最亮丽的底色,赢得组织放心、群众满意、干部服气。
余杭是一个可以大展拳脚、施展抱负的舞台,年轻干部们争当排头兵,应该怎么做?张振丰提出四点要求:
做视野宽阔的善成大事者
要敢想敢谋,做有格局的干部
要坚定信念,忠诚忠贞于党的事业,牢固树立“四个意识”,不断增强“四个自信”,坚决做到“两个维护”,始终保持正确的政治方向;要志存高远,始终保持一颗进取之心,不断对自身提出更高要求,全身心投入在党的伟大事业中,在争当全省建设“重要窗口”排头兵的新征程中,不断展现新作为;要胸怀大局,要有“身在兵位、胸有帅谋”的眼界,认真学习了解国家和省市区的决策部署,立足本单位、本岗位实际,切实把自身工作置于发展的大局中来思考、谋划和推动。
做永争第一的示范领跑者
要敢比敢争,做有抱负的干部
要拉高标杆,勇于走出舒适区,自觉向先进看齐,主动与优秀比拼,找出差距、找准路径、争创一流;要敢打硬仗,在打好“五场硬仗”及推进重点难点工作中,主动揽“重活”,全力以赴克难攻坚,抢抓机遇主动作为,确保各项工作圆满完成,高质量实现“两战赢”;要勇于比拼,把“三大比拼”作为锻炼提升能力水平的舞台,坚持干字当头、实字托底,在双招双引上见实效、在项目推进中见作为、在“三服务”中见真章。
做敢闯敢创的改革创新者
要敢想敢干,做有活力的干部
要敢于创新,用创新的观念开拓新路,用创新的举措破解难题,用创新的成果引领发展,力争推出更多具有首推、首创效应的改革创新举措;要允许试错,不断完善干部容错免责机制,努力营造支持改革、鼓励创新、宽容失败的浓厚氛围;要练就本领,从工作实际出发,从自身知识结构出发,加强学习,做到“缺什么、补什么”“干什么、学什么”,在历练中积累经验、在实践中练就本领,更好地履职尽责。
做脚踏实地的奋斗实干者
要敢打敢拼,做有担当的干部
要一线锤炼,做到面对矛盾纠纷敢于挺身而出、面对“难啃骨头”能够迎难而上,把经历变成经验、把阅历变成能力,踏踏实实走好群众路线,以真心实意赢得群众的支持;要善作善成,既要有仰望星空的激情和能力,还要有持之以恒、久久为功的干劲和韧劲,围绕重点难点工作,紧盯目标、细化举措、真抓实干、一抓到底;要清正廉洁,守牢廉政底线,筑牢拒腐防变防线,用“严管”的外在压力和“厚爱”的内在动力,全面激发年轻干部干事创业的积极性,让年轻干部走得更远、走得更稳。
看看年轻干部们怎么说
“83后”年轻区管干部代表
陈旭平
区发改局党委委员、区金融办专职副主任
作为一名“跨界生”,疫情是场百年不遇的大战大考,我坚信,只要发挥年轻干部敢打敢拼的精神,团结一切力量形成合力,目标一定能实现。
区科技局副局长
我以一名科技服务者的身份投身余杭全域创新事业,我享受这样的工作节奏,感恩政府环境的包容与认可,欣喜余杭在锻造科技创新策源地上的成果和远见,更庆幸自己生而逢时、有机会参与全域创新事业。
李 威
朱建华
区审计局党组成员、总审计师
作为年轻干部,我们要以德立人,以德律己,做政治上的明白人,站位高,格局大,心境平;不患无位,患所以立,做行动上的实践派,加强学习,创新方法,狠抓落实;艰难困苦,玉汝于成,做作风上的磨砺者,争“先”、争“优”、争“效”。
未来科技城人才和金融服务中心副主任
面对新时代、新格局、新任务,我将始终保持拼搏奋进、勇于创新的精神,立足自身岗位,争取更大作为。以金融服务导航,开拓招商引才新思路,以金融市场领航,引领区域经济新飞跃,以金融科技续航,驱动自主创新新活力。
沈 慧
王 哲
良渚新城党工委委员、管委会副主任
因为年轻,我们有永争第一的不竭动力、敢闯敢试的创新活力、冲锋在前的旺盛精力,年轻干部只有“知不足”,才能“不知足”,要在“与时俱进”上不知足,在“攻坚克难”上不知足,在“开拓创新”上不知足。
南苑街道党工委委员、派出所所长
公安战线责任重大,平安事业任重道远。我将发挥青年优势,立足本职岗位,为全区经济社会发展提供充足保障。对于基层派出所来说,护航发展是大事、保卫平安是要事、群众利益无小事、队伍建设是常事,我将以实际行动做好、抓实。
魏君君
菁航学员代表
团区委副书记
余杭,以不怕苦不畏难、创新务实的精神鼓舞着我,以改革的锐气、前瞻的勇气、实力的底气召唤着我,我定以我火热的青春,献我壮美余杭。
董佳莉
李逸群
余杭经济技术开发区产业发展局政府高级雇员
余杭是一个珍贵的锻炼平台,给了我压力和自由,给了我思考的素材和环境,也给予了我大展拳脚的机会。我们的工作成果也许无法量化,但我们的舞台很大,理当献上最好的表演。
东湖街道党政办事业人员、团委书记
从2018年入职,我先后在街道党政办、街道团工委和区政府办三个岗位锻炼,每一种经历都是成长的财富。在新的起点上,我将不断学习、不懈奋斗,以梦为马、笃定前行,扎根余杭,遇见更加精彩的未来。
柳云南
陈 战
星桥街道平安建设办公室主任、团工委副书记
四年的基层工作让我体会到,深入群众是做好工作的前提,求真务实是做好工作的重点,勤勉担当是做好工作的关键。余杭是我的家乡,也是我的起航地,我希望把我的能力、热情和汗水洒在这片土地上,和余杭共同发展、共同成长。
余杭是一方绚烂的舞台
这里既能仰望星空
又能脚踏实地
造就高素质的优秀年轻干部队伍
为未来发展蓄能!
文字/俞杰 摄影/陈书恒
编辑/一聪